開始投遞履歷以前,該注意的事項&技巧
各位dreamer好久不見 🌞 十月的第一篇更新,讓大家久等了!
我剛剛從歐洲旅遊兩週回到英國 😆
享受完陽光美酒,充飽電後繼續在大英帝國打拼, 思考要整理一篇歐洲旅遊小技巧給大家~
廢話不多說,直接進入主題!
開始投遞履歷前,釐清自己的職涯志向:
釐清:是一個不斷和自己對話,自我探索的過程。
職涯方向:沒有絕對的一條路,分階段也分等級 。
例如:夢想中最想要的工作>通往夢想工作的墊腳石>在不同(相同)領域裡大量體驗學習
20s的日子裡,大量去探索,探索自己的喜歡與不喜歡
選擇自己喜好是對自己以及對自己未來負責的一種方式,連你自己都沒有辦法依循自己的自我意識做出自己滿意的選擇,要怎麼說服自己可以在職場甚至人生中成為自己想樣的樣子,話說工作是謀生存的一種方式,但工作佔了人生很大的一部分,我相信沒有人想要讓自己痛苦地在工作的歲月裡活的行屍走肉,每一個人生來有自我意識,本來就不該受任何人限制,請尊重別人意見的同時,先尊重自己的內心。
首先, 不論你是學生或打工度假,請以你自己所認可的專業來作為基準點,問問自己,這真的是我興趣所在嗎?或者你有什麼想要嘗試或喜歡可是一直都沒有去執行的領域? 當然能做自己喜歡的事絕對是一種privilage,但我想表達的是,與其把他看做是privilage不如把它看做是你有意識的給自己機會為『自己的喜歡』去嘗試去挑戰的一個契機,如果連嘗試都不肯,那說明你可能沒有這麼想要,是吧?
【第一步】依自己的學歷、經歷、想進入的產業選擇職位類別
選定好職業領域role職位範圍,分析職位所需技能,以職位位階seniority切入,這裡以初入職場或職場經驗不超過五年,
如果還是學生,可以從以下開始尋找機會:
— Graduate scheme
— Placement
— Internship
畢業後的可以從以下位階開始找工作:
— Entry-level
— Associate
— Executive
— Assistant
初入職場的我們,眼光應該放在職業的哪些要點呢? 會這麼說是因為,當初剛入職場的我,完全沒有想過這些問題,就是一昧的栽進一份工作裡,我沒有去思考一份工作的:
— 發展性
— 前瞻性
— 能學到的東西
— 能帶走的經驗
— 能拓展的人脈
— 成就感,個人價值的發揮
入職場後,現在回想起來,這是我會想分享給大家的一些思考點,讓自己更有意識地進入一份工作,而不是盲目的只是做一份工作,以長遠目標來看,我知道一份工作只是我現階段的工作,而不是長遠發展的終極目標,日後也會更深入的和大家一起討論分享這些雖然隱形,卻是很重要的思考過程。
了解自己入職場想獲取的軟硬實力,為自己長遠的發展性做鋪路: 當然,很多時候入職場的我們,還不知道自己要什麼,能做的就是去試錯,好的壞的都是經歷,只要心態正確我們都能從中學到東西,請保有自己獨有的初心,不要變成隨波逐流只是drift along,你不知道哪一個經歷或機會會在未來的哪一個時刻發揮影響,好的壞的都是,你現在種下的什麼種子,在未來的日子都可能是結果。
【第二步】分析自己的軟硬實力
請在別人認識你之前,先好好了解自己,如果你對自己的價值都不了解,要怎麼說服別人相信你是有價值的呢?其實求職面試,就是一種在行銷自己的方式,你要怎麼分析自己的優劣勢,並展現出自己的價值,讓公司人資或獵頭,看見你的價值,慎至要進一步面試呢?
實力分兩種:
— 軟實力soft skills
— 硬實力hard skills
各產業需要的軟硬技能不同,這裡讓大家自己做research (文末有實用網站供大家開始做research)
【第三步】工作型態
疫情後的時代,我們很幸運,工作方式變得彈性許多,你適合哪一種工作型態呢?
— Hybrid 一週進公司2–3天
— On site 一週五天進辦公室上班
— Remote 完全遠端
【第四步】
工作地點Location**
依據你的工作型態,你可能選擇住在距離公司較近甚至很遠也無所謂的地方,想要體驗人生以及發展的機會可以選擇大城市或第二線大城e.g.London, Manchester. 想要體驗鄉村慢步調的生活,可以選擇在偏鄉的城鎮,各有好有壞,依據每個人的人生階段,以及可以負擔的生活水平做選擇,工作地點&工作型態基本上是互相影響的,投遞時建議大家也可以多多思考。
【第五步】薪水
你的預期薪水,請分析自己的期待薪資以及選擇城市的消費標準Living cost。
Salary package:
英國正職工作大多是以年薪計算 Annual salary
公司可能提供的獎金 (這裡以自己的經驗亞馬遜為例)
Sign-on Bonus 入職獎金
股票 RSUs
如果是Sales的工作就可能有commission等
【第六步:公司福利】
Holiday: 根據英國政府歸定: 每週工作五天的工作會有法定28天的年假 “Most workers who work a 5-day week must receive at least 28 days’ paid annual leave a year. This is the equivalent of 5.6 weeks of holiday.” 以在亞馬遜的經驗是一年有25天年假,但這不包含國定假日Bank Holidays,在offer上有些公司會包含,有些公司不會包含國定假日,需要自己確認。
Insurance: 旅遊、牙醫、看診、通勤、電子產品等各種保險,每家公司不同。
Pension Plan: 這是公司跟你一起存養老金的概念,通常最低是4–5%,從你的薪資每個月固定扣除,公司會以你選擇的%數double加成給你,舉例來說你每個月付5%公司也會另外付5%=共10%,但這個錢要等到一定歲數才能領出來。
Employee Discount: 公司內產品或服務的折扣,依每間公司不定,亞馬遜是5–10%的discount &一年£100的voucher。(真的是比我預期少多了🫠)
Scheme: 有點像allowance補貼,就是像公司活動,或一些出席活動交通費&飯店等,公司會支付一定金額或全額,每間公司有的補助津貼不一樣。
Work laptop & home office setup: 不同職位工作所配備的設備可能略有不同,我自己是有電腦、耳罩式麥克風耳機、螢幕保護貼、後背包以及公司補助購買在家工作所需的配備。
閱讀到這裡,希望對大家求職過程有幫助! 這裡提供大家一個職業介紹的網站,可以依據自己想要選擇的職業類型去研究該產業或者該職位所需要的潛在技能(須具備的軟硬實力),甚至可以理解該職位目前的薪資水平,對想要進入的產業或職位做初步的研究和調查,不但可以確定這是不是自己想要的工作型態,也是對自己負責和少走過多冤望路的方法。
網址:https://www.prospects.ac.uk/
羅菈筆🖊️我們下次見!
公司補助購買工作配備感覺好賺!不知道大概會補助多少 🥹
覺得說賺不賺可能有點不是太合適,畢竟我們也是賣時間給公司😆所以就是有補助當然好啦!我那時候補助大概是單品項£80,主管會審核品項,主要就是桌子椅子&電腦螢幕,這是我們公司其他公司我就不確定了~
想問問 laura 是哪間大學/研究所畢業的呀!學歷會很影響英國找工作ㄇ
我是Oxford Brookes University的唷!我個人的觀點是,只要有實力,只要在學習期間有認真地學習、加強自己的能力,哪間學校出來的都有機會找到工作(前提是你要肯拼命,這說起來篇幅可能會太長😂),我當時在Brookes交換,交換後很喜歡這間學校,也已經有一群朋友在那裡,就沒有想換學校了,到現在我依然很驕傲因為我們學校師資很好,一直到畢業的學校資源都很有用,從求學階段到現在畢業校友,學校都非常的給力&靠譜,因為我聽過很多其他可能『名譽』比較好的學校們,師資反而沒有很好,這是我的經驗分享給你,畢竟每個人對學校名聲的在意程度不一樣,這個又牽扯到你是想留在英國還是回亞洲~因為我們學校在英國業界名聲是很好的,雖然在亞洲可能比較少人知道!有什麼問題或想知道更多的歡迎跟我說唷~😇
身為留學生超級需要更多這種優質海外求職文章
謝謝你的回覆🥹讓我知道真的有人有受用到,想知道什麼樣主題或問題都可以跟我說唷,也讓我更精準的繼續分享文章😚thank you so much!!!